工资流水可以去银行打印吗_怎么提供薪资流水

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工资流水可以去银行打印吗

公积金申请攻略💼效率省钱全攻略公积金预约成功后，接下来就是准备资料的时间啦！建议大家用一个文件袋把这些资料装好，这样既方便自己，也提高了柜台的效率。 📑 所需资料：原件（只查核，不上交）：身份证劳动合同/离职证明/在职证明三选一即可复印件（上交柜台）：身份证劳动合同/离职证明/在职证明三选一即可（劳动合同每一页都要打印）工资流水社保历年缴交明细纳税证明 💡 小贴士：正常情况下，需要以上资料才能申请。如果找不到某些资料，比如合同或者在职证明，但你的社保缴纳机构和发薪机构是同一家，也可以试试看。有的柜台小姐姐也会通融一下。 🖨️ 资料打印：身份证、离职证明、在职证明、劳动合同需要提前复印（劳动合同每一页都要复印）。如果想省钱，可以去网点复印，基本都有（日常打印店1RMB一张）。薪资流水：建议带上身份证直接去银行网点打印，只打印收入部分（如果银行能筛选出工资部分就更好了！据我所知，招商银行可以）。如果来不及，可以进入银行App找到【交易明细】打印明细，⚠️注意：也只打印收入部分。（个人打印很麻烦，每次只能选择一年）纳税证明：进入个人所得税APP首页，找到【纳税记录开具】，选择相应时间周期打印即可。一次性最多选择三年。如果要追缴的年份在APP上查询不到（比如2018年以前的纳税记录），需要到税务局去打印全部明细！也可以进入自然人电子税务网站。社保历年缴存明细：社保局打印社区24小时政府服务中心打印自行下载保存后打印店打印（流程见【04资料篇-社保明细打印流程】）省钱小招：资料多打印店打的真的心疼，有时间能去机构打印还是跑一趟！真的很方便…不然打印店随随便便就是几十块。另外所有打印都不需要彩印，黑白就可以。银行流水可以双面～特别注意‼️ 不管你追缴多久，你的资料都要打全。比如你2020～2024.3的已经追缴完了，你想追缴2024.4～6三个月的，此时你准备的材料也不要只包含这三部分，而是打印在职期间所有的！㊗️各位朋友们都能顺利拿到这波属于自己的钱钱！

今天给住房公积金投诉部门打了电话，询问投诉补缴住房公积金需要什么材料。说到工资流水这事儿，突然想起来前阵子去银行打印流水单，柜员机前边排了快二十个人，有个大姐攥着七八张卡来回倒腾。后头的大哥等急了，直接扯着嗓子喊："您这是要打印明年的流水吧？"整个大厅的人憋笑憋得直抖，最后连保安都过来劝架，结果发现是机器卡纸了——得，白吵吵半小时。

工资证明、收入证明这样开，秒过！💼 最近有不少朋友问我：新公司要求提供工资和收入证明，我该去哪里开呢？买车买房贷款时，也需要开收入证明，我该怎么操作呢？别担心，这里给大家整理了3种方法，特别推荐后面两种：方法一：离职前让公司HR开工资证明 📄 在离职前，可以请现在的公司HR帮忙开一份工资证明。正规公司通常都会提供这种服务，证明上会盖有公司的公章或人力资源章。让公司开的好处是，你可以和HR商量，多开一点。比如你的月工资是8000元，但你需要开10000元，一般和HR沟通一下，多开20%是没问题的。方法二：到发工资的银行打印工资流水 💳 你可以到发工资的银行营业厅，现场打印工资流水。这种方法比较直接，但需要亲自到银行办理。方法三：使用“个人所得税”APP查询收入纳税明细 📱 下载“个人所得税”APP，选择常用业务中的“收入纳税明细查询”，就可以查到每年每个月的收入和缴税情况。这种方法非常方便，不用跑银行或公司。希望这些方法能帮到你，轻松搞定收入证明！

社保稽核攻略！这些材料和步骤别错过🔍 想要足额缴纳社保？这里有一份详细的指南，帮你轻松搞定！复印劳动合同和身份证 📄 首先，你需要复印你的劳动合同和身份证。这些是办理社保的基础材料。打印工资流水 💳 接下来，带上你的工资卡去银行打印工资流水。这是证明你收入的重要凭证。获取社保缴纳明细 📊 然后，前往公司所在地的劳动局大厅自助机打印社保缴纳明细。例如，如果公司在南山，就去南山社保局。办理社保稽核 🏢 最后，直接去三楼的社保稽核科办理相关手续。这里是你足额缴纳社保的关键步骤。填写登记表 📋 工作人员会让你填写登记表，包括个人信息、公司名称、地址和负责人联系电话等。提前准备好这些信息，可以加快办理速度。提前沟通 🗣️ 如果在职，最好提前跟领导沟通，协商解决社保缴纳问题。这样能避免不必要的麻烦。按照这些步骤，你就能顺利足额缴纳社保啦！希望这份指南对你有所帮助。

申根签证拒签？别慌！我的血泪经验大公开家人们，谁懂啊！我最近申请奥地利的申根签证，本来以为稳了，结果居然被拒签了！我现在就像个迷路的小羔羊，完全不知道该怎么办才好。先说说我的申请过程吧，真的是一波三折。中途北京大使馆居然喊我补酒店的预定单，我当时就懵了，赶紧让朋友写了邀请函，还复印了护照信息，好不容易搞定了。结果又发现机票不齐全，因为中间去了萨尔茨堡、布拉格、米兰这些地方，只有重庆到维也纳，米兰回重庆的机票。我又赶紧补打，真的是手忙脚乱。更离谱的是，打印的文件也出了问题。三个月工资银行卡流水、另一张银行卡的银行存款，这些证明我都打印了，结果因为打印机有问题，酒店预定单看不清。我当时就想骂街了，这签证过程也太折腾人了吧！我现在就在想，是不是我的目的不明确啊？最初写个人旅游，后来又改成访友，可能签证官就认为我不够诚实呢？还有沟通不到位，北京大使馆喊补酒店订单，可能重庆这边因为访友就撤掉预订单了，这也太坑了吧！还有啊，我的收入是不是不够高啊？我打印的三个月工资银行卡流水，银行存款还是另一张银行卡，而且只是某个时点的，可能签证官就认为我没有足够的经济能力去奥地利呢？现在我就是很无奈，不知道该怎么办才好。我是该再去申请一次呢，还是申述呢？家人们，你们有没有遇到过类似的情况啊？快给我点建议吧，我真的不想再折腾了！

📋 劳动仲裁必备证据清单，你准备好了吗？劳动仲裁是维护我们合法权益的重要途径，🛡️ 准备好充分的证据至关重要！以下是你需要准备的证据清单，📝 确保你的权益不受侵害！ 🔍 劳动合同：保存好劳动合同的原件，并复印多份以备不时之需。如果公司未能提供劳动合同，记得通过其他方式证明你的劳动关系。 💼 工资条/银行流水：工资条和银行流水是证明你收入情况的关键证据。记得打印并加盖公司或银行的公章。如果工资是通过支X宝、微信等第三方支付，记得截图保存。 📖 社保缴纳证明：社保缴纳证明是证明你与公司劳动关系的有力证据。可以去社保局打印并加盖公章。 🏷️ 工作证/门禁卡/工牌：工作证、门禁卡、工牌等也是证明你与公司劳动关系的证据。记得拍照或复印保存。 🕒 考勤记录：考勤记录是证明你出勤情况的重要证据。记得打印并加盖公司公章。如果考勤是通过电子方式记录的，记得截图保存。 📜 辞退通知书/解除劳动合同通知书：如果公司违法辞退你或解除劳动合同，记得保存好辞退通知书或解除劳动合同通知书，这是证明公司违法的关键证据。 🎥 录音/录像/聊天记录：在某些情况下，录音、录像、聊天记录也可以作为证据。但请确保这些证据是合法合规的，避免因不合规而影响证据的有效性。 🔒 小贴士：在准备证据时，请确保证据的真实性和准确性。同时，注意保护个人隐私和公司机密。准备好这些证据，你的劳动仲裁之路将更加顺畅！🚀

【社保追缴指南🔥南山区社保局高效指南】 📅 事件背景：如果你的公司注册地在南山，并且未足额缴纳社保，那么2024年7月后的社保追缴需要找税务局，而2024年7月前的则需要找社保局。 📞 预约方式：无需预约，直接前往即可。 📍 地址：请参考图1，注意不要去错地方，要找的是法院旁边的税务局。进入九楼，找到图6所示的办公室。 📄 所需资料：准备好身份证复印件、劳动合同复印件、社保缴费清单（可以在网上下载或持身份证到社保局打印）、以及银行卡工资流水。 🖨️ 打印服务：如果需要打印资料，可以到法院旁边的税务局一楼，那里有免费打印的电脑，还能提供彩印服务，非常方便。 📝 填写表格：到达后，向工作人员说明需要追缴社保，工作人员会提供表格填写（见图7）。注意，办理时间大约需要1-3个月。工作人员建议先进行劳动仲裁，确定好工资基数后再来办理。通过以上步骤，你就可以顺利解决社保追缴的问题了。希望这篇攻略对你有所帮助！

公积金追缴成功！都是自己的辛苦线，离职就该追缴！深圳市公积金追缴材料如下：1:离职证明或有劳动合同、2:社保缴纳记录如《深圳市社会保险历年参保缴费明细表（个人）》、3:个人所得税纳税清单，在个人所得税 APP 可以下载打印出来的 4：离职公司发工资的所在银行工资流水清单，建议去营业厅打印需带有银行公章的！（工资流水最好把所有工资打印出来，不管多少钱的）以上 4 个材料就可以了！最重要的的是追缴公积金需要提前一个月预约取号办理！#公积金离职# #公积金投诉流程#

👀离婚时想查对方收入？看这里👇 ✅银行流水：直接去对方常开户的银行，申请打印流水。一般能看到工资、奖金、转账等收入情况。不过银行可能需要合法手续才会提供，比如法院调查令。 ✅工作单位：可以试着联系对方单位的财务或人力资源部门，礼貌询问对方的工资收入、奖金福利等。但单位通常会保护员工隐私，没合法手续可能不会配合。 ✅税务记录：通过税务部门能查到对方缴纳个人所得税的情况，从而推算收入大概范围。这个得向法院申请，由法院去税务机关调取。 ✅房产车辆登记：看看对方名下房产、车辆购买情况，说不定能侧面反映经济实力。有些房产是贷款购买，能从中了解还款金额，大致推断收入。 ✅社交媒体：有时候对方会在朋友圈、微博等晒收入相关信息，比如工资条、奖金截图😅但这只是偶尔情况，不太靠谱。我有个朋友之前离婚查对方收入，就是先申请了法院调查令，然后拿着去银行顺利打印了流水📄清楚看到对方每月收入情况，在财产分割上心里就有底多啦。大家要记住，查收入得走合法程序哦，不然可能会被认定侵权😎

劳动者如何证明月工资？6种方法告诉你！劳动者在证明自己的月工资数额时，可以通过以下几种方式来确保自己的权益：工资条 📜 工资条是最直接的证据，详细记录了劳动者的工资构成，包括基本工资、奖金、津贴、补贴、加班工资等项目以及应发工资、实发工资、扣除项目等内容。企业通常会以纸质或电子的形式发放工资条。劳动者应妥善保存工资条，注意上面要有企业名称、工资发放周期等基本信息，以增强其证明效力。银行工资流水 📊 银行工资流水能够清晰地显示企业向劳动者支付工资的记录，包括实际发放金额、发放日期和发放频率等信息。劳动者可以通过网上银行、手机银行或者到银行柜台打印工资流水。在打印时，要确保流水单上有银行的盖章，以使其具有法律效力。劳动合同 📝 劳动合同中一般会约定劳动者的工资数额或工资计算方式。例如，合同可能会写明“劳动者月基本工资为5000元，绩效奖金根据公司绩效考核制度另行发放”。虽然劳动合同中的工资约定可能是一个基础数额，但结合其他证据可以共同证明工资的构成和实际发放情况。单位的工资支付记录 📋 企业通常会有自己的工资支付记录，如工资台账等。劳动者有权要求企业提供这些记录来证明自己的工资数额。根据相关法律法规，企业有义务保存工资支付记录至少两年。如果企业拒绝提供，在劳动争议仲裁或诉讼中，可能会对企业产生不利影响。奖金、津贴等发放记录 🏅 对于奖金、津贴等额外的工资性收入，劳动者可以通过企业内部的奖励通知、津贴发放标准文件等进行证明。例如，企业发放的季度奖金通知，上面明确了奖金金额和发放对象等信息，或者是关于高温津贴发放的企业规定和劳动者实际领取的记录，都可以作为证明工资数额的辅助证据。纳税证明 📄 个人所得税纳税证明也可以在一定程度上反映工资收入情况。因为工资收入达到纳税标准后，需要依法纳税，纳税金额与工资数额有一定的关联。劳动者可以通过税务部门提供的渠道，如个人所得税APP等，获取纳税证明来辅助证明自己的工资数额。通过以上几种方式，劳动者可以更有效地证明自己的月工资数额，确保自己的权益不受侵害。